;
Проєктний менеджер в проєкт з професійної реінтеграції ветеранів
24 Липня 2023
«Центр зайнятості Вільних людей» (ГО ЦЗВЛ) — місце, де ті, хто втратив орієнтири, відчувають «ґрунт під ногами», знаходять свої сенси та повертаються до життя через професійну самореалізацію. З 2014 року ми підтримуємо та допомагаємо ветеранам, ВПО, жінкам, людям з інвалідністю у працевлаштуванні та самозайнятості. Нами реалізовано 32 проєкти в яких допомогли понад 31000 людей.
Серед них:
- 11 ветеранських проєктів, в рамках яких ми підтримали понад 6000 ветеранів
- 1300 ветеранів пройшли комплексну програму реінтеграції у професійне життя «Військовий імунітет у цивільній кар’єрі», надали понад 16 000 кар’єрних та психологічних консультацій
Учасники наших проектів успішно реінтегруються у суспільство, знаходять роботу за покликанням, відкривають власні справи або громадські організації. Деякі з Відгуки наших учасників/ць, успішні кейси.
Донори, які нам довіряють: USAID, ПРООН, МОМ, Mercy Corps, МФ “Відродження”, Black Sea Trust та ін.
Сьогодні ми застосовуємо нашу експертизу для нового виклику — підготувати бізнес до масового повернення тих, хто зараз нас захищає. Готуємо країну щоб після повернення ветерани і ветеранки змогли повернутися й гідно працювати у компаніях, які поважають, розуміють та приймають. Це комплексний і масштабний проект, в якому ми будемо працювати з найкращими роботодавцями України задля:
- інформування та розширення обізнаності роботодавців щодо особливостей реінтеграції ветеранів в колектив
- розробки програм, рекомендацій щодо організації відповідних умов та облаштування робочих місць для ветеранів/ок з інвалідністю
- інформування колективів щодо особливостей комунікації та взаємодії з ветеранами
Одна з ключових ролей в цьому проекті – це проектний менеджер, тому нам важлива проактивна, ціннісна людина, яка прагне активно сприяти розвитку країни.
Основні задачі:
– управління проєктом на всіх його стадіях
– налагодження комунікації та скоординованої роботи між усіма членами команди
– тісна співпраця та координація спільних дій з компаніями, в яких впроваджуватиметься програма реінтеграції ветеранів
– організація та проведення навчально-консультаційної програми для компаній, якій братимуть участь в проєкті
– залучення нових партнерів, робота з ними, розробка бази партнерств серед ветеранських організацій у цільових регіонах
– участь у тематичних зустрічах та подіях, що необхідні для реалізації проєкту
– моніторинг, оцінка результатів та написання звітів за результатами роботи
– аналіз проблем, пошук та залучення нових інструментів, які будуть ефективно допомагати реінтеграції ветеранів
Що важливо для нас:
– вища освіта
– вільне володіння українською мовою, володіння англійською мовою на рівні В2 та вище
– від 2-х років практичного досвіду управління проєктами, досвід роботи у благодійних організаціях, управлінні персоналом або попередня громадська діяльність буде перевагою
– розуміння особливостей роботи та потреб бізнесу
– розуміння контексту, процесів та проблематики, які відбуваються у сфері ветеранських справ або щира зацікавленість та готовність вивчати
– сильні комунікаційні навички
– вміння працювати як самостійно, так і в команді
– вміння працювати з великою кількістю людей, володіти навичками перемовин та вирішення конфліктів
– вміння працювати в умовах багатозадачності та в динамічному середовищі
– вміння і бажання шукати нестандарті підходи та ухвалювати рішення в умовах обмежених ресурсів
– досвід успішного впровадження проєкту, системи або процесу
Ми пропонуємо:
ГО ЦЗВЛ — організація рівних можливостей, яка поважає та розділяє цінності різноманіття, тож радо запрошуємо всіх, незалежно від віку, статті, сексуальної орієнтації, національності та пережитого досвіду.
- гнучкий графік роботи у змішаному форматі – офлайн та онлайн
- роботу в ціннісно-орієнтованій та прогресивній команді однодумців, які націлені на результат та допомогу тим, хто цього найбільше потребує
- цікаву, динамічну, соціально важливу роботу
- можливість впливати та реалізовувати свої ідеї
- можливість особистісно та професійно розвиватися та навчатися
- подальше професійне зростання в організації за результатами співпраці
- конкурентну оплату праці
Разом з нами ти зможеш знайти свій професійний шлях, допомагаючи іншим!
CV, мотиваційний лист, бажаний рівень фінансової винагороди, надсилайте на пошту info@czvl.com.ua з темою листа «Проєктний менеджер в проєкт з реінтеграції ветеранів в компанії».
